33 SALARIOS: Estructura. Sistema de liquidaciones: Antigüedad. Asignaciones Familiares. Nomenclador de cargos. Ubicación. Zona desfavorable- Cargas horarias-

Determina que el personal que hubiese hecho uso de licencias sin goce de haberes durante el año calendario percibirá sus haberes en el receso anual en forma proporcional. Establece mecanismos de liquidación para casos determinados.

Establece que los docentes pertenecientes a Escuelas de Educación Básica para Adultos, que cumplan sus funciones en Centros, fuera de los Establecimientos de los cuales dependen, cobrarán la bonificación por ubicación correspondiente al lugar donde efectivamente prestan sus funciones. Deberán prestar sus funciones en el Establecimiento en forma permanente.

Suspensión de pago de haberes ante situaciones irregulares. Establece mecanismo de devolución de los haberes por parte del agente responsable de efectuar los pagos.

Deroga Resolución  3075/87 y 3251/87. Se bonifica la ubicación en la Escuela que trabaja efectivamente, o en la que desempeña transitoriamente por traslado, adscripción, cambio de funciones o ubicación transitoria. Determina  la bonificación para personal de Jardines de Infantes integrados. Declara incompatible la asignación por movilidad para los docentes que perciben bonificación por ubicación.

Determina transitoriamente la equivalencia presupuestaria de los cargos  de Coordinador de Enseñanza Agropecuaria- Jornada Simple  y de Animador Rural Área Educación No Formal - Jornada Simple para Escuelas Agropecuarias, fijando el Índice en cada cargo.

Fija un adicional no remunerativo por Ayuda Inicial Docente del 30% del Salario Básico del Maestro de Ciclo, para los docentes en actividad al frente de curso, el que se hará efectivo con la liquidación correspondiente al mes de Marzo de cada año y por cargo que desempeñe.

Establece  que la ayuda inicial docente será liquidada únicamente al personal docente que se encuentre en ejercicio efectivo en el tramo de ejecución, frente a curso. Establece procedimientos de liquidación según casos.

Liquidación de haberes. Planillas de información mensual. Establece pautas para la Liquidación de Haberes.

Reconoce a los efectos de la liquidación en concepto de Antigüedad la totalidad de los servicios prestados a partir del mes siguiente en que se hace la presentación de la documentación que acredite la prestación, ante la Dirección de Personal. No tendrán validez las certificaciones de Servicios que no cumplan los requisitos que exige la Resolución Nº 1421/80.